Laderman M, Whittington J. Un cadre pour améliorer l'équité en santé. Healthcare Executive . 2016 mai;31(3):82-85.
Si les efforts et les coalitions à l’échelle de la communauté sont essentiels pour parvenir à l’équité en santé, les organisations et les systèmes de santé ont un potentiel considérable pour influencer directement de nombreuses inégalités sociétales sous-jacentes qui contribuent aux disparités et à la mauvaise santé. Cet article présente un aperçu d’un cadre développé par IHI pour aider les dirigeants à améliorer l’équité en santé en en faisant une priorité à l’échelle du système pour leurs organisations.
[Remarque : Le cadre présenté dans cet article est décrit plus en détail dans le livre blanc de IHI , Achieving Health Equiity: A Guide for Health Care Organizations .]